זאת, בעקבות החלטת הנהלת המפעל להעניק לעובדיו שי חלופי לחג בדמות מארז של שני בקבוקי יין, במקום תווי קניה בשווי של עד 600 שקל כפי שהיה נהוג במשך יותר מ-17 שנה (חלוקת תווי קניה), ללא הסכמת הוועד שהתנגד להחלטת ההנהלה ותוך אפליה פסולה של עובדי המפעל המוסלמים על רקע דתם
